Con motivo del 22 de febrero, Día de la Igualdad Salarial, el Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Compromiso Social, en colaboración con la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales, organiza la mesa redonda “Rompiendo la brecha salarial y laboral”.
El Día de la Igualdad Salarial nos recuerda que, pese a los avances en materia de igualdad, persisten diferencias retributivas entre mujeres y hombres. Esta fecha simboliza la necesidad de seguir visibilizando y combatiendo la brecha salarial, que es reflejo de desigualdades estructurales en el mercado laboral: segregación ocupacional, menor presencia de mujeres en puestos de liderazgo, mayor parcialidad y sobrecarga de cuidados, entre otros factores.
En este contexto, la mesa redonda pretende generar un espacio de reflexión y análisis desde el ámbito académico, abordando las causas y consecuencias de la brecha salarial y laboral, así como posibles medidas para avanzar hacia una igualdad real y efectiva.
Detalles de evento:
- Día de celebración: jueves, 26 de febrero de 2026
- Lugar: Aula Magna de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales
- Horario: 12:30 horas
Preside el acto Mar Venegas Medina, Vicerrectora de Igualdad, Inclusión y Compromiso Social.
Intervienen:
- Carmen Lizárraga Mollinedo. Departamento de Economía Aplicada
- Virginia Rosales López. Departamento de Economía Aplicada
- Vera Ferrón Vilchez. Departamento de Organización de Empresas II
Entrada libre hasta completar aforo: acceso con TUI para registrar asistencia.
Desde el Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Compromiso Social y la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales se anima a toda la comunidad universitaria a participar en este espacio de diálogo y compromiso con la igualdad salarial y laboral.